prévention et sécurité
formation SSIAP 3
Service de Sécurité Incendie et d’Assistance à Personne - 3
Diriger un service de sécurité qui sera chargé d’assurer l’intégrité des personnes et des biens dans les établissements ERP et IGH
REMISE à NIVEAU
35 heures
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RECYCLAGE
21 heures
Nombre de stagiaires
de 4 à 12 pers. max
Validité
3 ans
Prérequis
  • Etre titulaire de l’AFPS (Attestation de Formation aux Premiers Secours) ou de PSC1 acquis depuis moins de 2 ans ou être titulaire d’un CFAPSE, PSE1 ou SST en cours de validité
  • Etre titulaire du diplôme SSIAP2 ou d’ERP2 ou IGH2
  • Pouvoir justifier de 3 ans d’expérience de la fonction de Chef d’équipe de sécurité incendie (attesté par l’employeur ou le contrat de travail) ou être titulaire d’un diplôme de niveau 4

Objectifs de la formation
  • L’objectif de la formation SSIAP 3 est l’acquisition des connaissances réglementaires et managériales nécessaires afin de pouvoir diriger un service de sécurité qui sera chargé d’assurer l’intégrité des personnes et des biens dans les établissements recevant du public (ERP) et les immeubles de grande hauteur (IGH).

Public visé :

  • Titulaires du diplôme SSIAP 2 ou ERP2 ou IGH2 pouvant justifier de 3 ans d’expérience de la fonction (attestée par l’employeur ou le contrat de travail) ou titulaires d’un diplôme de niveau 4 et désirant exercer un emploi de Chef de service.

Compétences attestées :

1. Le feu et ses conséquences

  • Pouvoirs et potentiels calorifiques, la propagation du feu
  • Comportement au feu
  • Mise en oeuvre des moyens d’extinction

2. Sécurité incendie et les bâtiments

  • Matériaux de construction, études de plans
  • Outils d’analyse.


3. Réglementation incendie

  • Organisation générale de la réglementation
  • Classement des établissements
  • Dispositions constructives et techniques
  • Moyens de secours et accessibilité

4. Gestion des risques

  • Analyse des risques
  • Réalisation des travaux de sécurité
  • Documents administratifs


Le candidat sera évalué sur sa capacité à :

  • Conseiller le chef d’établissement
  • Définir le programme de contrôle et d’entretien des moyens de secours
  • Gérer le budget du service


Evaluation :

  • Epreuve écrite 1: QCM de validation des connaissances (40 questions)
  • Epreuve écrite 2 : Rédaction d'une notice technique de sécurité, à partir de plans portant sur un groupement d'établissement non isolés de 1e catégorie ou 2e catégorie
  • Epreuve orale : Entretient avec Jury

CONtenu de la formation
1ère partie :
  • Le feu et ses conséquences
  • Le feu
  • Comportement au feu
  • Mise en œuvre des moyens d’extinction  


2ème partie :
  • La sécurité incendie et les bâtiments
  • Matériaux de construction
  • Etudes de plans
  • Outils d’analyse  


3ème partie :
  • La règlementation incendie
  • Organisation générale de la réglementation
  • Classement des bâtiments
  • Dispositions constructives et techniques
  • Moyens de secours
  • Visites
  • Notions relatives à l’accessibilité des personnes handicapées  


4ème partie :
  • Gestion des risques
  • Analyse des risques
  • Réalisation des travaux de sécurité
  • Documents administratifs  


5ème partie :
  • Conseil au chef d’établissement
  • Information de la hiérarchie
  • Veille réglementaire  


6ème partie :
  • Correspondant des commissions de sécurité
  • Les commissions de sécurité  


7ème partie :
  • Le management de l’équipe de sécurité
  • Organiser le service
  • Exercer la fonction d’encadrement
  • Notions de droit du travail
  • Notions de droit civil et pénal  


8ème partie :
  • Le budget du service sécurité
  • Suivi budgétaire du service
  • Fonction achat
  • Fonction maintenance
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